HR在面试中问你是什么星座？

面试官问你｜你的星座是什么？

人力资源的目的：星座只是我们的辅助参考选项，并不是决定求职者成败的关键。这也是一个很好的沟通话题，可以让我们理解求职者对这个问题的看法。在一次短暂的采访中，我们可能无法完全理解求职者，而星座可以是一个很好的切入点。

提示：面试官应该更多地考虑求职者的经验和能力是否符合工作要求，并通过星座来判断一个人的工作能力，这让人们怀疑面试官的专业或工作态度，然后给公司留下不好的印象。当然，企业对求职者有更全面的了解也是可以理解的，毕竟简历上能提供的信息太少了。但是，通过更专业的渠道和方法，在面试中询问星座往往会引起求职者的反感。

面试官在参加招聘会时会重视星座吗？

我觉得面试官在参加招聘会的时候可能不太注意我们的星座，但不一定。有些职位可能需要看星座才能选择这个人是否适合这个职位。我觉得主要是处女座可能会选择那种严格的职位。

因为在我看来，处女座处理问题的方式非常独特，处女座的工作问题非常极端，他们追求完美，这也应该与处女座的强迫症有关。也许有些职位真的适合处女座，当然，并不是所有的面试官都会看到星座，也不一定所有的职位都适合处女座。

我认为白羊座是一个积极乐观的星座。如果我是面试官，我会更倾向于招募白羊座的人，因为白羊座对工作非常认真，对工作也有自己的想法和看法。另一个让面试官更喜欢的星座是摩羯座。摩羯座的人更疯狂，同时，摩羯座的人也会为自己的事业努力工作，所以我认为摩羯座也是面试官最喜欢的星座。

当然，盲目地说，面试官看星座来招聘员工是非常不正确的。有时这取决于员工的整体实力、员工的精神面貌等。根据星座招聘员工是不可能的。我相信，只要我们有能力，愿意为工作付出代价，同时我们有积极的态度，面试官就会招募我们。所以在未来的日子里，我们只需要努力提高自己，让自己变得优秀。

什么星座的人在面试中最有优势？

双子座一定是最有利的，因为他们的口才真的很好。双子座的人最大的一点就是说，无论他们的简历是否优秀，只要他们和面试官交谈，他们就可以充分发挥他们看到人们和鬼魂的能力。说话在面试中也很重要，不能和别人打交道，然后做好工作？所以在招聘会上，他们也很有吸引力。

双子座的朋友本身就很聪明，充满自信和乐趣，通常第一印象分数很高。然而，受双重个性的影响，往往无意中表现出矛盾，甚至难以捉摸的态度。因此，建议双子座可以戴手表，特别是标记1～石英表12，会给人一种守信、踏实、可靠的感觉，让人觉得你灵活却不失稳重。

双子座有三寸不烂之舌的能力，说话头是道，但通常不经过深思熟虑就脱口而出，所以会让人觉得自己的思维不够周延。

双子座不仅聪明，而且积极、活泼、健谈，所以面试通常会给人留下良好的印象。此外，由于双子座擅长沟通，知道如何适应，如果你从事业务或公共关系工作，你将能够有一个长期的人才和良好的发展。

面试问星座

据说很多公司面试看星座？星座可以反映一个人的一般性格~~内向还是外向~~活泼开朗还是谨慎踏实~~

但是强大的HR一眼就能看出来~~不需要这些~~

我刚去面试，人们问我什么星座，然后面试官是***

1、星座与你是否有能力无关

2、看看身份证就明白了，问什么问题？

惨了，答不出来，白羊座(3/21~4/20)是12星座面试时最怕被问到的问题：

我相信我将来一定是一个能爬上高水平的人。你知道如何提高找工作的标准，筛选出来的企业必须具有前瞻性的发展。在面试中，你还没有说话，你全身的表情给考官留下了第一印象，他充满了热情，愿意接受挑战。

然而，当你对考官的试题有负面评价时，你不仅会变得心不在焉，甚至会表现出恍惚状态，而且听不到考官的问题。当你回来的时候，你试图用微笑来掩饰它，但它给了考官一种不够真诚的感觉，这让考官对你的答案持怀疑态度。

金牛座(4/21~5/20)：

真诚的态度，让考官觉得你是一个值得信赖的人，你说话语气温和，单词通常很简单，让考官听你的回答，有一种更多的感觉，但也想问更多。

因为你不喜欢在时间的压力下工作，所以，在面试中，如果遇到有限的时间，你的大脑进入无法集中精力思考的状态，等待时间，或者没有想法，不能回答问题，或者犹豫不能说重点，让考官发现你的思维模式不适合跟上快速变化的工作要求。

双子座(5/21~6/21)：

面试要穿什么衣服才有优势

你经常在心里问自己：“什么是工作？你真正想做什么？”我害怕我找到的工作不是我所爱的，我经常对我变化的心感到困惑。在现实中，你仍然会收集相关的就业信息，选择尝试申请工作，而你机智方便的口才大多可以得到考官的肯定。

然而，面试的压力很容易让你回答问题，总是想回答更多，用手的手势，意图让自己停止不安，但说错话，让考官因为你说得太多而扣分。

癌症(6/22~7/22：

你会提前到达面试地点，仔细观察，熟悉周围环境，让自己放心。如果你遇到考官的问题，它属于你提前准备的范围，你可以表现出稳定和亲和力。

然而，当考官提出你不确定的创造性问题时，你往往暂时无法反应，导致呼吸因紧张而变得短暂，演讲开始呕吐，考官从稳定，突然变得焦虑，身体语言的对比过大，留下了现场缺乏压力的印象。

狮子座(7/23~8/22)：

你有一种天生的气质，让别人自动把机会带到你面前。因此，当你毕业时，工作机会往往来自老师或长辈之间的网络。非常关心自己的表现，完全在自己的控制范围内，所以在面试中，遇到你不理解的问题很容易让你感到尴尬和羞辱。

为了面子，你采取转移焦点来避免你不理解的问题，引起考官对你的怀疑，认为你也会通过转移焦点来避免你需要加强的地方，而不是选择更努力地工作，把你不理解转化为你自己的优势。

处女座(8/23~9/22)：

对于你需要什么样的许可证，成为未来申请工作的营养，你将努力在毕业前后通过考试。在面试简历中，许可证的资格通常会在考官心中带来额外的分数。

当考官问你：“你在学校取得了什么成就”时，因为你经常意识到自己的缺点，即使你的成就在老师眼中很标准，你只给自己三分；回复学校成绩，你说话语气不确定，考官会觉得甚至你不相信自己，那么为什么别人想相信你呢？

天秤座(9/23~10/21)：

为了在面试中传达自信的肢体语言，找到适合自己练习的方法，在镜子前反复练习；面试时，你自信的态度很容易在一开始就赢得考官的认可。

然而，如果你在面试中，周围的环境太吵，或者突然间歇性刺耳的声音，很容易干扰你的注意力，所以无意识地皱眉，或者回答：“嗯”更多的语言助词，肢体语言分心信号，让考官质疑，你是否改变了主意...>>

面试问，你为什么辞去了以前的工作？我说，职业和星座不一致吗？这是富二代的说辞

你有没有问过这样的面试问题？现在很多领导喜欢研究星座等。如果你遇到相信星座的人，他们会考虑是否会一起工作。

我真的很想问人力资源/人力资源专员:你招聘的时候看星座吗？上次面试说我10月份的面试是天平座还是有的，有的喜欢看，相信通过星座看人的性格，希望采纳！

在今天的面试中，面试官问我，你是巨蟹座吗？这是什么意思？按照生日10分，你是巨蟹座没有错！

我想这取决于工作是什么。我以前被问过一次～和你一样，我也看到生日问我

因为我采访了服务业，他问我癌症通常很内向。你能胜任吗？

但有时也像其他答案一样哟！

也许你很紧张，想让你放松。